作者简介
大久保幸夫,瑞可利职业研究所所长。1983年一桥大学 经济 学部毕业,同年于瑞可利有限公司入职,1999年创立以人与组织为研究对象的机构——瑞可利职业研究所,就任所长。法政大学研究生院客座教授,专攻人才 管理 、劳动政策、职业 设计 。著有《应届生无业》《享受能力的 社会 》等作品。

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